Poradna: Kratší pracovní doba a její vliv na čerpání dovolené

Ne všichni pracujeme na tzv. plný úvazek. Z různých důvodů proto jak zaměstnanci, tak zaměstnavatelé často preferují zaměstnávání na kratší úvazky (poloviční, čtvrtinové apod.). Jak je to však u těchto úvazků s výkonem...

V pracovním poměru je zaměstnavatel tím, kdo určuje dobu čerpání dovolené svých zaměstnanců. I on je ovšem vázán určitými pravidly uvedenými v zákoníku práce. Jak je to s možností převodu dovolené do následujícího...

Studie Raiffeisenbank reaguje na kampaň za kratší pracovní dobu, kterou na jaře spustily odbory.

Doba dovolené je tradičně jednou z nejoblíbenějších částí pracovního roku pro většinu zaměstnanců. Všichni chceme dovolenou v práci čerpat tak, aby nám termín vyhovoval, a abychom mohli trávit čas se svojí rodinou či přáteli...

Zkracování pracovní doby při stejném platu přestává být zbožným přáním zaměstnanců. Osmihodinová pracovní doba, uzákoněná v roce 1918, a pětidenní pracovní týden, ustanovený zákonem o 50 let později, se již v řadě zemí...

Čím dál tím více zaměstnanců preferuje práci na částečný úvazek či na volné noze před tradiční osmihodinovou pracovní dobou, ukazuje průzkum. Kratší pracovní doba jim totiž umožňuje větší flexibilitu, více času na...

Rodiče vracející se do zaměstnání po mateřské nebo rodičovské dovolené musejí často řešit, jak skloubit práci na plný úvazek s péčí o děti. Mají v takových případech nárok na úpravu pracovní doby?

Komentář na facebookovém profilu k návrhu úpravy pracovní doby.

Zkrácení pracovní doby o 2,5 hodiny týdně či uzákonění pěti týdnů dovolené pro všechny bude v příštích letech prosazovat Českomoravská konfederace odborových svazů (ČMKOS). Usilovat bude i o zrušení karenční doby a...

Některé firmy v Česku začaly zavádět kratší pracovní dobu. Jednou z nich je společnost Vašečočky.cz zaměstnávající 70 lidí. „Osmihodinová pracovní doba je neefektivní přežitek,“ tvrdí podnikatel a majitel firmy Martin...

Má dlouhodobá pracovní neschopnost zaměstnance vliv na jeho nárok na dovolenou? Bude mít dlouhodobě nemocný zaměstnanec právo na dovolenou ve stejném rozsahu, v jakém by mu náležela, pokud by nemocný nebyl? Jaká jsou pravidla pro...

To je dost táto, žes nás taky vyvezl. Legendární hlášku citoval an začátku kampaně ČSSD před podzimními volbami šéf strany Jan Hamáček ve Stochově na Kladensku, kam vyrazil spolu s ministry ČSSD Maláčovou, Staňkem a Tomanem....

Blíží se konec roku a mnozí zaměstnanci začínají řešit co s nevyčerpanou dovolenou. I přesto, že pravidla čerpání dovolené platí již několik let, stále je mnoho lidí, kteří v nich nemají jasno. Navíc stále přetrvává...

Českomoravská konfederace odborových svazů koncem dubna oznámila, že bude usilovat o zkrácení pracovní doby o půl hodiny denně. Mnoho zaměstnavatelů by překvapivě nebylo proti.

Pravidla čerpání dovolené jsou součástí zákoníku práce. Podle něho například to, kdy si zaměstnanec vezme dovolenou, závisí na vůli zaměstnavatele. Zároveň má ale zaměstnanec nárok alespoň na dva týdny dovolené vcelku.

Práce z domova a flexibilní pracovní doba může mít neblahý vliv na naše zdraví. Ukázala to studie univerzity v britském Bedforshiru. Lidé, kteří pracují z domova, mají roztahanou pracovní dobu do celého dne a mnohokrát nikdy...

Běžně se stává, že pracovní doba je rozvržena na jednotlivé dny v různé délce - některé dny trávíme v práci času více a některé dny zase méně, kupříkladu v pátek. Má toto rozvržení vliv na naši dovolenou, pokud ji...

Zákoník práce poměrně podrobně určuje pravidla pro čerpání dovolené. Jak je to ale v případě, kdy na dovolené onemocníte? Nebo jste si dovolenou nestihli vybrat a přecházíte k jinému zaměstnavateli? Na dotazy čtenářů...

Někdy se stane, že je třeba zůstat v práci déle nebo jít do práce i mimo běžné pracovní dny, tedy pracovat přesčas. Jak je to ale se zaměstnanci majícími sjednanou kratší pracovní dobu? Může po nich zaměstnavatel vůbec práci...